Completato il percorso di Change Management dell’Unione Terre d’Acqua

Anche l’Unione Terre d’Acqua, formata dai Comuni di Anzola nell’Emilia, Calderara di Reno, Crevalcore, Sala Bolognese, San Giovanni in Persiceto, Sant’Agata Bolognese, ha concluso il percorso di Change Management, finanziato dalla Regione Emilia Romagna per il rafforzamento organizzativo e l’innovazione digitale.
Poleis ha affiancato la Direzione e la struttura tecnica di questa Unione per il raggiungimento dei requisiti di accesso ai finanziamenti regionali per le Unioni avviate, individuando le azioni di sviluppo e miglioramento necessarie, in particolare individuando due ulteriori funzioni da gestire in forma associata (Protezione Civile e Tributi) e mettendo a disposizione le relative analisi organizzative e gli strumenti normativi necessari per il conferimento.
Per questa Unione, che per quanto radicata nel tempo non ha un’immagine visibile e consolidata, è stato proposto un Piano di comunicazione in grado di promuovere a tutti i livelli la conoscenza dell’Ente e la trasparenza dell’azione amministrativa.
Già vicine a livelli di eccellenza le funzioni consolidate di questa Unione: il Servizio informatico Associato, l’Ufficio Associato per le risorse Umane, la Centrale Unica di Committenza e l’Ufficio di Piano per la programmazione in ambito socio sanitario; sono stati comunque messi a punto strumenti di rafforzamento e rilancio dei rapporti con i Comuni associati. Ben strutturato anche il governo tecnico, con una figura di direttore autorevole e riconosciuta.
Un’unione, quindi, in grado di realizzare le attività di sviluppo previste, accedere agli incentivi regionali e confermarsi come strumento d’elezione per lo sviluppo di nuovi servizi sul territorio.